為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí)，3月21日，蕭山商業(yè)城公司召開第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議。公司班子成員，各部室、市場負(fù)責(zé)人及全體黨員參加。

　　會(huì)上，公司黨總支書記、總經(jīng)理陳聰要求，全體黨員干部要把好“廉潔關(guān)”，繃緊“廉潔弦”，常思貪圖之害，常懷律己之心，始終做到知敬畏、存戒懼、守底線。并結(jié)合第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況對(duì)全體黨員提出三點(diǎn)要求。

　　一、切實(shí)“扛起”從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任

　　一要守土有責(zé)種好“責(zé)任田”。認(rèn)真做好黨建各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。二要協(xié)同履責(zé)打好“整體戰(zhàn)”。黨總支要發(fā)揮推進(jìn)公司風(fēng)廉政建設(shè)工作的牽頭抓總作用，各支部要發(fā)揮參與共建作用，構(gòu)建一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的廉政格局。三要監(jiān)督問責(zé)用好“指揮棒”。持續(xù)健全考核評(píng)價(jià)機(jī)制，把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)情況作為黨員干部考核的重要內(nèi)容之一，真正把每名黨員的主體責(zé)任“扛起來”。

　　二、切實(shí)“樹起”正面激勵(lì)的良好導(dǎo)向

　　一方面要找準(zhǔn)激勵(lì)對(duì)象。多激勵(lì)作風(fēng)正、能力強(qiáng)、實(shí)績好、潛力足的職工，多鞭策工作拖沓、作風(fēng)懶散、渾水摸魚的職工，在公司內(nèi)部營造比學(xué)趕超的干事氛圍。另一方面要靈活激勵(lì)方式。堅(jiān)持合情合理合規(guī)，綜合運(yùn)用評(píng)優(yōu)評(píng)先、考核獎(jiǎng)勵(lì)、提拔重用、通報(bào)表揚(yáng)、交流培養(yǎng)、思想關(guān)心等方式，在思想上多激勵(lì)、工作上多支持、待遇上多保障、心理上多關(guān)懷、困難上多體貼，真正讓實(shí)干人流汗不流淚。

　　三、切實(shí)“嚴(yán)起”黨規(guī)黨紀(jì)的剛性約束

　　一要用好“政治作風(fēng)”標(biāo)尺。堅(jiān)定不移講政治、守紀(jì)律、懂規(guī)矩，找差距、找問題、找不足，引導(dǎo)廣大黨員集“干事”與“干凈”于一身、“勤”與“廉”于一體。二要用好“工作作風(fēng)”標(biāo)尺。各部室、市場要不折不扣抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的執(zhí)行、推進(jìn)和落實(shí)，促使職工以扎實(shí)的工作作風(fēng)，守住工作的底線。三要用好“廉潔作風(fēng)”標(biāo)尺。各分管領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人要始終如一明大德、守公德、嚴(yán)私德，用好監(jiān)督問責(zé)手段，盯住關(guān)鍵的人、盯住重要的事。

會(huì)議現(xiàn)場

蕭山商業(yè)城  戴 露